Do Portal GCN
O Grupo Etele está com 21 vagas de emprego abertas em Franca. Os interessados deverão encaminhar currículos para rh@etele.com.br com assunto referente ao cargo que queira ocupar.
Confira abaixo as oportunidades disponíveis.
>1 – Controller Financeiro
Atividade: Atuar em processos financeiros, auditorias, planejamentos financeiros e contábeis.
Requisitos: Curso superior em Administração ou Contabilidade, conhecimento do pacote Office com Excel avançado, relacionamento interpessoal, boa comunicação. Pós graduação será um diferencial.
1 – Auxiliar de Qualidade
Atividade: Atuar em acompanhamento de processos, realizando conferência de dados, conforme padrão da empresa.
Requisitos: Curso superior em Administração, conhecimento do pacote Office completo com Excel avançado, relacionamento interpessoal, boa comunicação, conhecimento na área será um diferencial.
1 – Auxiliar de Logística
Atividade: Atuar na administração de materiais e recursos usados na empresa. Controle de estoque e armazenagem. Comunicação com Correios, fornecedores e clientes e operação de sistemas.
Requisitos: Curso superior em Administração, Logística ou Engenharia de Produção, conhecimento do Pacote Office completo com Excel avançado, relacionamento interpessoal, boa comunicação, conhecimento na área de logística será um diferencial.
1 Auxiliar de Supervisão Administrativo
Atividade: Atuar no desenvolvimento de processos, estratégias de Marketing, relatórios e análise Business Intelligent.
Requisitos: Curso superior em Marketing , Engenharia de Produção ou Administração, Conhecimento do Pacote Office com Excel avançado, relacionamento interpessoal, boa comunicação, conhecimento na área de vendas de seguros e pós-graduação serão um diferencial.
1 Auxiliar de Recursos Humanos/ Departamento Pessoal
Atividade: Atuar no auxílio das tarefas de Recursos Humanos e Departamento Pessoal. Exemplos: Processos Seletivos, Integração, realizar processos de admissão e demissão de funcionários, auxiliar na administração de pessoal como admissão, folha de pagamento, rescisão, folha de ponto, benefícios, cálculos e apontamentos.
Requisitos: Curso superior em Psicologia, Administração, Contabilidade ou Gestão de Recursos Humanos. Conhecimento do Pacote Office avançado, relacionamento interpessoal, comunicativo, conhecimento em gestão de pessoas, recrutamento e seleção ou departamento pessoal serão um diferencial.
3 Programadores
Atividade : Responsável pelo desenvolvimento de sites, portais, fóruns e aplicações voltadas para o ambiente da internet, executar a manutenção dos sistemas, fazendo eventuais correções necessárias, visando atender as necessidades dos usuários. Desenvolver trabalhos de montagem, depuração e testes de programas, executando serviços de manutenção nos programas já desenvolvidos.
Requisitos: Conhecimento em HTML5, CSS3, JAVASCRIPT (Angular JS), MYSQL, PHP (Laravel), Padrões de projeto (mínimo MVC), API (restful).
Diferencial: Projetos concluídos, Github, graduação nas áreas afins.
1 Assistente Técnico em Telecomunicação
Atividade: Generalista em Data Center servidores, banco de dados, backup, monitoração, Service Desk Gestão de mudanças, gestão de incidentes e problemas e suporte ao usuário. Telecom (Rede de voz, IP PABX, rede de dados VLAN, switches /1000, rede VPN, VOIP).
Requisitos: Conhecimento de redes de computadores, protocolo TCP/IP, sistema operacional Windows, segurança ADM, conhecimento da Ferramenta SCCM, conhecimento de Active Directory, conhecimento em ITIL e PROXY.
2 Supervisores de Call Center
Atividade: Responsável por liderar equipe de vendedores ativa, aplicar treinamentos, esclarecer dúvidas de produtos, sistemas e procedimentos comerciais, realizar monitorias de qualidade e desenvolver pessoas.
Requisitos: Curso superior Completo, pós-graduação será um diferencial. Conhecimento do Pacote Office completo com Excel avançado, relacionamento interpessoal, boa comunicação, conhecimento na área de call center e gestão de pessoas.
Remuneração: Salário fixo, vale alimentação, vale transporte, participação nos lucros, plano de saúde, comissionamento e campanhas de incentivo.
10 Operadores de Telemarketing
Requisitos: Ensino médio completo, conhecimento em informática, conhecimento do Pacote Office e na área de vendas. Ter conhecimento na venda de seguros ou possuir habilitação da SUSEP será um diferencial.
Remuneração: Salário fixo, vale alimentação, vale transporte, participação nos lucros, comissionamento e campanhas de incentivo.
